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阿里率先响应政策落实生育假 员工可享188天二/三胎产假
2022-11-28

原标题:阿里率先响应政策落实生育假 员工可享188天二/三胎产假近日,阿里延长产假的帖子在全网引发热议。11月25日,浙江省推出新的产假和育儿假政策后,阿里积极响应,全国各地员工的一胎产假从128天延长到158天,二胎和三胎产假延长到188天。父母1-3岁,今年可直接享受10天带薪育儿假。看到这一点,不少网友表示,大厂的效率和待遇确实做得足够好。

网友评论:#阿里率先响应政策落实生育假#  总有一种奇怪的观点,说私有企业要是落实生育假,广大女同胞找工作就更困难了,这完全是谬论。  1.国企能不能落实?国企能落实的,私企为什么不能落实?说到底是尊不尊重法律、尊不尊重劳动者。我们是社会主义国家,劳动者是国家的主人,有权享有法律规定的各项权利和义务,包括生育假。  2.那些声称女同胞找工作困难的,其实是在刻意混淆一个问题,如果我们的社会舆论对那些剥夺女同胞生育假的企业自发抵制之,还有人敢冒天下之大不韪吗?广大女同胞的就业环境只会变得越来越好,而不是更差。  3.我们所做的这一切,都是在推动私有企业落实《劳动法》的各项规定,形成尊重劳动者(尤其是广大女性劳动者)的社会舆论氛围,而不是像某些人所期待的那样:媒体沦为资本家的工具,舆论只为其鼓与呼,却完全无视劳动人民的合法权益。  #阿里率先响应政策落实生育假#具体政策如下:  1.一胎产假由原来的128天延长到158天!  2.二胎、三胎产假延长到188天!  3.1-3岁的孩子父母,享有10天带薪育儿假。  #阿里率先响应政策落实生育假#打工人感到“众生皆苦的根源”不是制度,而是风气。  生育假无论企业怎么落实,最终也会沦为员工们互相较劲的筹码。  比谁愿意主动加班、比谁可以放弃生育假、比谁更任劳任怨………